TRNAVA. Primátor Trnavy Peter Bročka rozhodol o zmene organizačnej štruktúry Mestského úradu v Trnave. Jej výsledkom je rušenie niektorých útvarov, vytváranie nových alebo premenovanie existujúcich.
Bročka zrušil aj viacero pracovných pozícií vrátane miesta vedúcej kancelárie primátora, ďalej dvoch miest poradcu primátora a niekoľko ďalších.
Deväť miest
„V rámci novej organizačnej štruktúry došlo k redukcii deviatich pracovných miest. Pri ukončovaní pracovných pomerov sa riadime kolektívnou zmluvou,“ informovala hovorkyňa trnavskej radnice Veronika Majtánová.
V súvislosti so vznikom nových organizačných útvarov boli vyhlásené výberové konania na päť pozícií vedúcich odborov mestského úradu. Mesto Trnava hľadá vedúcich odborov verejného obstarávania, majetkového, právneho, ďalej odboru strategického plánovania a vedúceho odboru pre Integrovaný regionálny operačný program.

Racionalizovať
Bročka v rozhodnutí o organizačnej zmene uvádza, že jej cieľom je „racionalizovať existujúcu štruktúru organizačných útvarov a zefektívniť prácu zamestnancov Mestského úradu v Trnave“. Koľko miest zmenou ušetrí, zatiaľ nie je jasné. „Na mestskom úrade pracovalo k 30. septembru 226 ľudí. Aktuálny počet po odrátaní zredukovaných miest bude záležať na výsledku uvedených výberových konaní, pretože voľné pracovné pozície môžu byť obsadené aj súčasnými zamestnancami mestského úradu,“ dodala Majtánová.
Z dokumentu o organizačnej zmene vyplýva, že primátor Bročka ju prerokoval aj s príslušnou odborovou organizáciou. Rozhodnutie o zmene je platné od 20. septembra, účinné bude od 1. januára 2020